Solange Berto
Executive Search Manager @ GrupoSITI
About
Sou Solange, especialista em recrutamento e seleção para diversos segmentos como TI, Telecomunicações, Instituições Financeiras, Seguradoras, Industria, Comércio e Saúde, com foco em talentos e geração de novas oportunidades. Onde me sinto plenamente realizada por apoiar as pessoas na busca de seus sonhos e as empresas na busca de suas necessidades. Participo de diversos projetos de contratação de profissionais para todo o Território Nacional. Gestão de processos de Recrutamento e Seleção em todos os níveis hierárquicos, com foco em vagas da área de TI, Corporativas, PCD’s e Programas de Jovens Aprendizes. Responsável por desenvolver, analisar e acompanhar os processos da Área de Recrutamento e Seleção, prezando pelo cumprimento das normas e políticas de RH e visando contribuir para a manutenção de um quadro de profissionais qualificados, que atendam às necessidades dos solicitantes e negócios. Sou uma profissional entusiasta de Recursos Humanos com 20 anos de experiência em R&S.
Brazil
São Paulo
Human Resources
-
Experience

Executive Search Manager
São Paulo, Brasil
Responsável pelos processos seletivos do início ao fim, realizando a triagem e análise de currículo com foco nas informações recebidas pelos solicitantes. Convocação de candidatos para dinâmica de grupo, entrevistas individuais/Remotas e seleção por competência. Levantamento do perfil junto aos requisitantes das vagas e entender suas necessidades na captação dos profissionais, afim de contratar e/ou promover o candidato ideal para a posição Atuação com vagas de volume. Divulgação de vagas em diversos sites de mercado. Realizar a publicação das vagas nos diversos meios de divulgação de modo a garantir uma boa experiência do candidato. Interagir com candidatos potenciais em mídias sociais e redes de profissionais. Acompanhamento e relatórios sobre o processo das vagas em aberto. Realizar o cumprimento das SLA´s para o fechamento das posições Manter registro de todas as informações do processo seletivo, de demandas mensais em relatório de controle, para acompanhamento de vagas e projeção de esforço. Apoiar em processos de encaminhamento ao exame médico, conferência de documentos e carta oferta, envio de e-mails de recrutamento (aprovação, reprovação)
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