Rose Landim

Responsável pelo Departamento de DP/RH, Sesmt, prestadores de serviços de Limpeza, Portaria e Refeitório do Grupo Dimas.

Responsável pela Folha de Pagamento do Centro de Serviços Grupo Dimas (5 Empresas: Dimep Sistemas: Matriz e mais 11 Filiais, DMP Comércio, DMP Sistemas, Neo-Tagus: Matriz e mais 12 Filiais e Pamdir), Sistema Totvs Protheus 12 e Lobo-Guará, e-Social (envio de tabelas, eventos periódicos e não-periódicos, entre outras informações), Encargos e Declarações Mensais (INSS, IRRF, FGTS, CAGED), DCTF-Web, Declarações Anuais (RAIS e DIRF), Cálculo de Rescisão, Férias, 13º Salário, Contabilização Mensal, Provisão, Relatórios Mensais de Fechamento, Processo de Homologação, Indicadores de Qualidade, Avaliação de Convenção Coletiva de Trabalho, Acompanhamento e Aplicação das Medidas Provisórias Vigentes, Envio de Acordo de Redução ao Governo, Relatórios diversos para Diretoria, entre outras atividades.

Vaga temporária sendo responsável pelos processos de rescisão contratual da matriz e filiais. E responsável também pela folha de pagamento, férias e encargos mensais de uma das filiais. Rotinas de cadastro do E-Social.

Atendimento ao cliente (ativo e receptivo) na agência BFerraz!, relacionamento ativo com os supervisores das ações (promoções), validação de documentos, solicitação e controle de envio de cartões, elaboração de relatórios gerenciais e prestação de contas.

Suporte aos diretores e Superintendente, participação em reuniões e elaboração de ata. Controle e envio de documentação e resposta de ofícios à Secretaria Estadual de Saúde, Secretaria da Fazenda do Estado e outros Órgãos Públicos. Construção e Análise de Indicadores da área Gestão de Recursos Humanos das Unidades, Auditoria mensal das rotinas de administração de pessoal da unidades, bem como folha de pagamento e benefícios. Recepcionar clientes e fornecedores, responsável pela agenda, organização e reserva das salas de reunião. Realizar compra de passagens aéreas, reserva de hospedagens e aluguel de carros. Suporte em demandas administrativas da diretoria. Analisar e armazenar documentos, atendimento telefônico (ativo e receptivo), relação direta com prestadores e diretoria, elaboração de planilhas e relatórios gerenciais, controle de despesas, receitas e reembolsos. Lançamento de notas fiscais para pagamentos, compras para insumos de escritório, compras de materiais de limpeza, solicitação de coffees para as reuniões, controle das assinaturas e arquivamento de contratos, distribuição e controle de correspondências, responsável pelos serviços de cartório, correios e motoboy.

Responsável pelos processos de Recursos Humanos e Administração de Pessoal, tais como: Processo de Recrutamento e Seleção, Treinamento e desenvolvimento, Controle de estágios curriculares e extracurriculares, Pesquisa de clima organizacional, Entrevista de desligamento, Construção e Análise de Indicadores de Gestão de Pessoas, Plano de Ação e Documentos da Qualidade. Admissão, Avaliação de experiência, Controle de Ponto, (Sistema PointWare), Controle e compra de Benefícios. Elaboração e Análise da Folha de Pagamento, Cálculo e controle de férias, 13o salário e Rescisão contratual, Homologação junto ao Sindicato e Ministério do Trabalho, Recolhimento mensal de impostos, Sefip, GRRF, Caged, RAIS, DIRF, PIS Empresa, Relatórios mensais para contabilidade, Arquivo de documentos, Controle de registro profissional (Coren, CRM, CRF, etc), Controle de colaboradores terceiros e Envio de Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT.

Responsável pelos processos da área, em especial, pela folha de pagamento. Admissão, Registro em CTPS e Emissão de Contratos, Controle de Avaliação de Experiência. Controle de Ponto (Sistema PointWare), Lançamento das divergências do ponto, Lançamento das Escalas de Trabalho e Atestado Médico, Controle e Emissão do Relatório do Banco de Horas entre outros Relatórios Mensais. Folha de Pagamento (Sistema Microsiga, Protheus 11), Lançamento de Verbas e Cálculo da Folha de Pagamento, Empréstimo Consignado, Cálculo e Controle de Férias, 13º Salário e Rescisão Contratual, Emissão de Guia de Seguro Desemprego, Envio de Sefip e GRRF, Homologação junto ao Sindicato e Ministério do Trabalho, Recolhimento Mensal de Impostos, Envio de Caged, RAIS, DIRF, PIS Empresa, Envio de Relatórios Mensais e Contabilização (Provisões de Férias e 13º Salário e Relatórios diversos). Processos diversos: Arquivo de documentos, Controle de Registro Profissional (Coren, CRM, CRF etc); Controle de Colaboradores Terceiros, Encaminhamento para Auxílio Doença e Envio de Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT.

Atendimento ao colaborador, Conferência de folha de pagamento (Sistema Microsiga), Controle de ponto eletrônico (Sistema Microsiga), Toda rotina de admissão, Rescisão, Férias, 13o Salário, Homologação, Empréstimo Consignado, Pedido e controle de benefícios (vale transporte, refeição, alimentação, assistência médica), Envio de Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT e Atualização de CTPS.