Raildo Lima

Responsável por supervisionar e apoiar os gerentes de loja, com foco em motivação, alinhamento de metas e desenvolvimento contínuo das equipes de vendas. Hábil em garantir melhorias nos resultados de vendas por meio da análise de desempenho e acompanhamento de indicadores-chave (KPI's), como faturamento, margem, ticket médio, conversão e desempenho por produto. Atuar na implementação de planos de ação eficazes para alavancar resultados. Comprometido com a excelência no atendimento ao cliente, assegurando que o padrão esteja sempre alinhado à proposta de valor da marca. Promover uma experiência de compra consultiva e personalizada, visando a satisfação e fidelização do cliente. Na gestão financeira e administrativa, auxiliar o time no controle de despesas, análises de relatórios financeiros e sugerir melhorias operacionais. A atuação é pautada pela busca constante da rentabilidade das operações sob as lojas de atual responsabilidade.

Responsável por liderar e motivar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Garantir que os clientes tenham uma experiência de compra satisfatória, resolvendo problemas e atendendo às suas necessidades. Supervisionar a gestão de estoque, assegurando que os produtos estejam disponíveis e organizados, além de monitorar as vendas para evitar excessos ou faltas. Desenvolver estratégias de vendas e promoções para aumentar o faturamento da loja. Acompanhar os indicadores de desempenho, como vendas e rentabilidade, a fim de tomar decisões focadas e implementar melhorias. Responsável por treinar novos colaboradores e promover o desenvolvimento contínuo da equipe.

Apoiar a produção e a gestão da empresa na redução de custos de produção, buscando redução/melhoria de resultado de pessoas, otimização de processos, sugerindo maquinários adequados ao porte da empresa e a melhor produtividade, redução de tempo de produção, redução de gasto energético, redução de custo e quantidade e/ou substituição de MP usada), visando o aumento de rentabilidade do negócio. Apoiar o chefe da produção na inserção de dados no sistema Omie/Iapp; Gerir dados e apresentar resultados em relatórios e apresentações; Emitir relatórios de custo de produção, mensais. Propor soluções e melhorias no setor. Treinar, motivar e cobrar equipes para engajamento nos resultados.

Implantação do Sistema de PCP (iApp); Emissão e apontamento de Ordens de Produção; Realizar relatórios de Produção; Orçar equipamentos para Melhoria do Processo Produtivo; Acompanhar e controlar a Produção; Dar suporte aos projetos e iniciativas de melhoria contínua da unidade industrial; Dar suporte no monitoramento e controle de indicadores.

Dar suporte aos projetos e iniciativas de melhoria contínua da unidade industrial; dar suporte no monitoramento e controle de indicadores, além de auxiliar na elaboração de análises e materiais dos quadros de gestão à vista; atuação na coleta de dados relevantes aos trabalhos sobre ferramentas e metodologias Lean; realizar acompanhamento e apontamento de dados de produção no sistema WinThor; realizar rotina de organização e armazenamento de documentos de produção; realizar organização de documentos industriais (OS, OP, ficha de limpeza, etc.)

Executar processo de recrutamento de posições do Key Account de acordo com padrão Gestor, obedecendo os indicadores de performance; cadastrar posições no site comtalento, construir texto para divulgação da posição, divulgar em sites externos; Triar candidatos analisando a aderência do perfil dos mesmos a posição, realizar entrevista de recrutamento, disponibilizar ferramentas virtuais, selecionar candidato na posição; Informar candidatos das fases dos processos inclusive de seu descarte.