Philip Stefan Haertel
Gerente de desenvolvimento @ Paytrack
Brazil
Blumenau
Information Technology & Services
Desenvolvimento de liderança, Gestão de projetos, Gestão de pessoas, Metodologias Agile, Liderança técnica, Melhoria de processos, Resolução de problemas, JavaScript, HTML 5, Java, SQL, CSS3, HTML, VRaptor, ActionSc, Desenvolvimento de software, MySQL, Microsoft Office, Linux, OOP (Conceitos de orientação a objetos)
Experience

Gerente de desenvolvimento
Blumenau, Santa Catarina, Brasil
Responsável pela gestão da área de desenvolvimento, liderando squads multidisciplinares com coordenadores técnicos. Atuo garantindo alinhamento entre tecnologia e negócio, participando desde decisões estratégicas até entregas de alta complexidade. Construo, mantenho e acompanho métricas do time de tecnologia, com foco em qualidade, produtividade e previsibilidade. Participei da construção do modelo de gestão atual, baseado em uma liderança próxima ao time, e nesse processo ajudei a desenvolver 3 coordenadores, fortalecendo a estrutura e preparando o time para novos desafios.

Coordenador de desenvolvimento
Blumenau, Santa Catarina, Brasil
Atuei na coordenação de squads de desenvolvimento, com foco em evolução técnica e de pessoas. Responsável pela organização dos times, definição de processos, definição e acompanhamento de metas, gestão de projetos e apoio próximo em decisões de produto e arquitetura. Realizei entrevistas, estruturação de novos squads e condução de 1:1s, promovendo o crescimento de lideranças técnicas. Mantive atuação técnica ativa, participando de análises, revisões e entregas pontuais com foco em melhoria contínua.

Analista de Sistemas / Squad Leader
Blumenau, Santa Catarina, Brasil
Responsável pela estruturação do time de sustentação, com foco em organizar processos, reduzir gargalos e reintegrar o atendimento técnico aos squads de produto. Atuação direta com as áreas de suporte e desenvolvimento, mapeando fluxos, corrigindo bugs e desenhando processos que reduziram o tempo de resposta e aumentaram a eficiência da equipe. Referência técnica no período, com participação ativa nas decisões operacionais e estratégicas da área.
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