Maruf Çetin

Senior Learning and Development Specialist @ Sefine Shipyard - Turkiye

About

“Eğitim ve gelişim alanında 9+ yıllık deneyime sahip, çalışanların yetkinliklerini geliştiren, organizasyonların öğrenme kültürünü güçlendiren bir profesyonelim. LMS entegrasyonu, yetkinlik geliştirme programları, EFQM süreçleri ve ödüllü projelerle şirketlerin dönüşümüne katkı sağladım. Hedefim; insan odaklı, yenilikçi ve sürdürülebilir projelerle bulunduğum şirkete değer katmak

Country

Türkiye

City

Yalova

Industry

Human Resources

Skill

Sunum Becerileri, Sorun Çözme, Microsoft Office, Analitik Beceriler, Eğitim, Bütçe Oluşturma, Çalışan Bağlılığı, Ekip Çalışması, Araştırma, SAP, Kaizen, Eğitim Yönetimi Sistemleri, E-Eğitim, Analitik, Otomotiv, Marketing, Customer Service, Social Networking, Market Research, Yetenek Yönetimi

Experience

Senior Learning and Development Specialist

Sefine Shipyard - Turkiye

2023-5 - Present · 3 yrs 5 mos

İstanbul, Türkiye

🔹 • Şirketin eğitim ve gelişim stratejisini tasarlayarak hayata geçirilmesi • Kadın Forklift Operatörü Projesi ile sektörde bir ilki gerçekleştirerek kadın istihdamını artıran örnek bir uygulamaya liderlik etmek • Infinity LMS ve Savunma Sanayi Akademi (Enocta) entegrasyonlarıyla eğitim süreçlerini tamamen dijitalleştirmek, raporlama ve performans takibini ölçülebilir hale getirmek • Değerlendirme merkezi uygulamaları ve DİSC analizleriyle çalışanların davranışsal ve teknik yetkinliklerini geliştirici programlar tasarlamak • Teknik eğitim atölyesi kurulumunu ve içerik yapılandırmasını yöneterek çalışanların mesleki gelişimini hızlandırmak • EFQM sürecinde aktif rol alarak kurumun mükemmellik kültürüne katkı sağlamak • Üniversite iş birlikleri, stajyer programları ve Youthall projeleri ile genç yetenekleri organizasyona kazandırmak • Yıllık eğitim bütçesini ve planlamayı oluşturarak şirketin gelişim yatırımlarını sürdürülebilir hale getirmek

Training Specialist

Rollmech Automotive

2017-6 - 2022-7 · 5 yrs 2 mos

Organize Sanayi Bölgesi, Bursa, Türkiye

🔹 • Tüm çalışanlar için eğitim ihtiyaç analizi, yıllık eğitim planları ve bütçe yönetimini gerçekleştirmek • SAP, HR_WEB, QDMS sistemleri üzerinden dijital eğitim süreçlerini kurarak süreçleri sürdürülebilir hale getirmek • Yönetici gelişim programları tasarlamak, danışman firmalarla iş birliği yaparak liderlik gelişimini desteklemek • Global Compact kadın platformu projelerinde aktif rol alarak BUİKAD ödülü kazanan çalışmalara liderlik etmek • IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, ISO 27001 denetimlerinde eğitim süreçlerini yöneterek 0 uygunsuzluk ile başarı sağlamak • Organizasyonel kültürü güçlendirmek amacıyla etik politikası ve çalışan deneyimi projeleri geliştirmek • Stajyer ve taşeron eğitim süreçlerini uçtan uca yönetmek, genç yeteneklerin şirkete kazandırılmasına katkıda bulunmak

Human Resources Specialist

Dardenia

2016-10 - 2017-3 · 6 mos

İstanbul, Türkiye

🔹 • Şirketin farklı restoran şubeleri için işe alım süreçlerini planlamak ve mülakatları gerçekleştirmek • Yeni başlayan çalışanların oryantasyon programlarını tasarlamak ve uygulamak • Düzenli şube ziyaretleri yaparak ihtiyaç analizleri çıkarmak, raporlamak ve bu doğrultuda hedefe yönelik eğitim programları geliştirmek • Operasyonel ekiplerin performansını desteklemek için saha eğitimleri ve gelişim planları uygulamak • İnsan kaynakları süreçlerinde saha–merkez koordinasyonunu sağlayarak iş gücü verimliliğine katkıda bulunmak