Maria Eugênia Aydar

Partnering with startups to scale through high-impact, executive-level people strategies.

Improved, developed and led the People & Culture function, covering HRBPs, People Ops, Talent Acquisition, Employer Branding, Culture/Internal Comms, Facilities and Employee Experience; Partnered closely with Founders and C-level to drive organizational design, headcount planning and strategic people decisions; Designed and implemented scalable HR processes, performance management and leadership development frameworks; Managed People budget and optimized workforce structure to support business growth; Strengthened employer brand and supported rapid scaling in a high-growth startup environment.

Global role focused on Employee Experience (1700 employees), including culture reinforcement, Learning and Development, global events and office experience with a cross-country team management.

Responsible for HR's business units in Brazil (250 employees): HRBP Employer Branding Talent Acquisition Endomarketing and Internal Communications L&D People Operations/Union Relations/Governance Compensation Team Lead

Consultancy project during Master’s program for Hilti Group, in order to increase their Talent Attraction, reaching Millenials and Gen.Z target groups. The project was based in desk and field research and new strategies proposals. Presented in Schaan (Hilti’s headquarters) for more than 20 people, including HR VPs and Managers.

Selected from a process with over 38.000 candidates:  Job Rotation around the most strategic areas in the bank;  HR Projects (Internship Programs; Universities relations);  Development of a Project Management tool;  Development of a Changing Management tool;  Financial market classes.

- Recrutamento e Seleção para todos os níveis de cargo de todas as filiais do Brasil para as áreas Comercial, Produtos, Governança Corporativa, Planejamento Estratégico e Resseguros; - Alinhamento das necessidades de cada diretoria para a definição do plano de treinamento e desenvolvimento anual; - Desenho e implantação do Programa de Mentoring Zurich; - Construção, implantação e acompanhamento de treinamentos comerciais; - Construção, implantação e acompanhamento de treinamentos de produtos para colaboradores; - Realização da Integração de novos colaborações (apresentação da companhia, produtos, processos e estruturas); - Participação no projeto de reestruturação da comunicação interna e endomarketing; - Participação no projeto de employer branding global.

Atuação na área de produtos relacionados da seguradora do Banco Santander. A área cuida de todos os produtos que estejam relacionados com algum produto bancário (cheque, cartão, crédito pessoal, capital de giro, consignado, etc.). A área engloba desde a criação de um novo projeto/produto; análise semanal sobre o andamento do produto; reuniões mensais para analisar o desempenho financeiro após o fechamento; negociações constantes com as outras áreas da seguradora e do banco; ações de marketing para atender melhor o cliente com novos produtos ou melhorias de processos.

Atuação na área de Recursos Humanos da JV Zurich Santander - seguradora bancária. As atividades se baseavam em: - Contato diário com fornecedores de treinamentos para definir a logística; - Mapeamento de Talentos possíveis para uma vaga; - Controle e atualização do processo de Recrutamento e Seleção; - Apoio na realização de entrevistas (desde estagiários a gerentes); - Controle e definição dos PDIs dos funcionários (Plano de Desenvolvimento Individual); - Auxilio na inscrição de cursos e treinamentos externos para funcionários; - Contato direto com todos os cargos da companhia, inclusive diretores; - Realização de projetos pontuais: Focus Group Mães; Integração; GPTW - Definição dos treinamentos do período e montagem do portfólio para os gestores e funcionários; - Participação nas reuniões de Talent Review como redatora; - Tradução de materiais para inglês e/ou espanhol.

CEMS - The Global Alliance in Management Education

CEMS - The Global Alliance in Management Education

Exchange Program, Business and Spanish classes