Isabel P.

Je recrute et j’accompagne des clients bancaires, fintechs et acteurs du paiement sur des besoins pénuriques et hautement techniques : monétique carte, acquisition/émission, sécurité & conformité, ISO 20022, CMS, HSM/Key Management, migrations, build de plateformes de flux, etc. 🔎 Mon rôle (côté candidats) - Chasse et qualification de profils experts : MOA/MOE, Product, Tech Lead, Architectes, Experts HSM, BA Monétique, Expert ISO 20022… - Analyse technique des CVs : Sélection des CVs les plus pertinents, conduite d'entretiens téléphonique et en visio. - Responsabilié complète du process : préparation des entretiens, dossiers candidats, entretiens clients, débriefs, négociation finale. 🤝 Mon rôle (côté clients) - Développement commercial : prospection, prise de contact, qualification des besoins, pitch des solutions. - Gestion et fidélisation d’un portefeuille clients (managers & directeurs). - Conseil sur la faisabilité des profils recherchés, stratégie de recrutement, taux du marché. - Pilotage de missions complexes avec reporting, priorisation et communication continue. 🏆 Ce que je sais particulièrement bien faire Trouver les profils que personne ne trouve. Dernières missions réussies : Expert ISO 20022 / Dictionnaire de données Business Analyst CMS Administrateur HSM – Gestion des clés & interventions physiques (Et plusieurs profils monétique avec forte expertise carte / flux)