Gustavo Passos Barros

• Ponto focal em posições de Tecnologia (Desenvolvimento, Dados, IA, SRE, DevOps e Produto), atuando de forma consultiva junto às lideranças. • Condução de ponta a ponta dos processos de recrutamento, garantindo agilidade, qualidade na entrega e experiência positiva ao candidato. • Responsável por assegurar o atingimento dos SLAs e metas estabelecidas, equilibrando volume de vagas e complexidade técnica. • Atuação estratégica na definição de práticas e ferramentas de atração de talentos, além de análise de tendências de mercado para fortalecer a marca empregadora e otimizar processos de R&S. • Condução de vagas de média e alta liderança. • Apoio em posições estratégicas e operacionais de toda a operação Petlove (CD, Logística, Supply, Almoxarifado)

• Atuação estratégica a frente do time olhando para indicadores, estratégias de recrutamento, apresentação de resultados e reuniões executivas. • Atuação em todo o processo de recrutamento (end-to-end). • Implementação de novas ferramentas de IA para recrutamento. • Recrutamento e seleção de profissionais da área de TI (Desenvolvedor backend, frontend e fullstack, Dados, QA, Ifra, Redes, Segurança, Devops, SRE, FinOps, Governança, PO, Agile Master, UI e UX.

• Recrutamento e seleção de profissionais da área de TI (Desenvolvedor backend, frontend e fullstack, Dados, QA, Ifra, Redes, Segurança, Devops, SRE, FinOps, Governança, PO, Agile Master, UI e UX. • Divulgação de vagas em todos os meios de comunicação, desenvolvimento de ações estratégicas. Triagem de currículos, agendamento e realização de entrevistas por competência técnica e comportamental. • Envolvimento com projetos internos de melhoria de processos, comunicação entre as áreas e clientes.

• Alinhamento dos perfis das vagas com o gestor/clientes para entendimento tanto da responsabilidade da posição como também da cultura da empresa e suas reais necessidades; • Triagem ativa via Recruiter, Sales navegator, Linkedin, Vagas.com entre outros; Busca receptiva através da postagem das vagas nas redes sociais; • Realização de vagas de diversos setores e níveis, como no setor de tecnologia (desenvolvedor, PO, RPA, Data, Arquiteto, Gerente), comercial (analista a coordenador), comunicação (assessoria e analista de produção), operacional (atendimento); • Projetos de alto volume; • Entrevista por competências realizada online e/ou presencial; • Elaboração de pareceres (Follow-up); • Mapeamento de mercado.

• Controlar os Contas à Receber (Emissão de NF, boleto, controle do sistema); • Processo de contratação e desligamento; • Reembolso de funcionários; • Supervisionar manutenção do escritório e compra de insumos de materiais de escritório; • Pedido de benefícios (VT, VA, VR, Seguro de Vida, Plano de Saúde); • Compra de passagens e reserva de hotel; • Postagem de vaga no Linkedin; • Controle de equipamentos (Notebook, celulares); •.Homologação de clientes; • Manter organizados arquivos, cadastros e certidões negativas; • DP

Atuando como auxiliar de Facilities, realizava rondas diárias no prédio para identificação de problemas com relação a limpeza, estruturas (manutenção) e demais situações que poderiam elevar o grau de satisfação do paciente em nosso espaço. Realizava o controle dos armários na ferramenta Excel, acompanhamento de vistorias da equipe de segurança no trabalho, analisando fichas de EPI´s e vistoria nos postos de exames e coletas. Controle de abertura de chamados de limpeza e manutenção. Gestão de toda a equipe de limpeza e manutenção, direcionamento de atividades e chamados a serem atendidos de acordo com o grau de prioridade.

Atendimento de locadores, organização de contratos e documentos de proprietários de imóveis. Controle da base de imóveis e locadores utilizando a ferramenta Excel. Criação de demandas na ferramenta SAP CLM. Acompanhamento de pagamentos de alugueis na ferramenta SAP. Criação de apresentações na ferramenta Power Point para a diretoria da empresa. Atuação na área de Real Estate e Facilities da Tim desde 2015 como jovem aprendiz.

Atuava na área de Real Estate & Facilities com: - Atendimento de colaboradores internos em assuntos de Facilities (Manutenção, limpeza e estruturas em geral). - Auxiliava na gestão de limpeza e manutenção predial. - Controle de estoque de aparelhos e chip corporativos. - Manutenção e controle de linhas corporativas.