Fernanda Siriani

Staffing Partner @ BairesDev

About

Profissional de Recursos Humanos com sólida experiência em Desenvolvimento de Pessoas, Business Partner, Treinamento & Desenvolvimento e Transformação Cultural em ambientes multinacionais. Atualmente como Hiring Journey Specialist na BairesDev, conduzo com sucesso o ciclo de recrutamento completo (desde o alinhamento de perfil até o onboarding), garantindo uma experiência positiva para candidatos globais e fortalecendo nossa marca empregadora. Minha trajetória inclui estágios na Alemanha e no Brasil, onde atuei em projetos de cultura organizacional, mudança cultural com liderança, diversidade & inclusão (D&I) e desenvolvimento de estruturas organizacionais. Também liderei times de estagiários, apoiando no crescimento de talentos internos e promovendo a integração cultural e engajamento. Movida por propósito, atuo de forma humana, estratégica e colaborativa. Busco oportunidades que valorizem pessoas, cultura e liderança, e estou pronta para impulsionar impacto real como HR Business Partner ou líder de T&D.

Country

Brazil

City

São Paulo

Industry

Information Technology & Services

Skill

Organization Skills, Interpersonal Skills, Billing Process, Planning, Finance, Teaching, Language Teaching, fluent English, Facility to talk, Facility to write and understand , team work, Spanish, Leadership, Portuguese, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Outlook, Volunteering, Psychology

Experience

Staffing Partner

BairesDev

2026-6 - Present · 4 mos

Hiring Journey Analyst

BairesDev

2025-6 - Present · 1 yr 4 mos

- Responsável pelo processo de recrutamento end-to-end, do alinhamento de perfil com clientes até o onboarding de novos colaboradores. - Condução de entrevistas técnicas e comportamentais em inglês com candidatos internacionais. - Aplicação de coding challenges, gestão de entrevistas entre candidatos e clientes e elaboração de propostas de contratação. - Desenvolvimento de práticas para aprimorar a experiência do candidato e fortalecer a marca empregadora

Talent Acquisition Specialist

BairesDev

2024-12 - 2025-6 · 7 mos

Avaliação de perfis e condução de entrevistas para diferentes posições globais. Acompanhamento de candidatos em todas as etapas do processo seletivo. Suporte no agendamento e organização de entrevistas técnicas internacionais.

HR Transformation & Program Intern

MANN+HUMMEL

2024-4 - 2024-10 · 7 mos

Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland

Criação e gestão de treinamentos para colaboradores e líderes. Desenvolvimento de conteúdos programáticos, metodologias e recursos instrucionais. Gestão de treinamentos na plataforma LMS e análise de resultados e KPIs. Suporte em projetos de mudança cultural e reorganização estrutural junto à liderança Responsável pela comunicação interna para engajamento dos colaboradores

HR Operations Intern

Bosch

2023-9 - 2024-3 · 7 mos

Gerlingen, Baden-Württemberg, Alemanha

Desenvolvimento de treinamentos e campanhas de comunicação interna e externa. Análise de dados e elaboração de relatórios e KPIs para treinamentos. Participação em projetos globais de desenvolvimento organizacional e cultura. Apoio na condução de iniciativas de mudança cultural com líderes globais

Tech HR Business Partner Intern

Bosch Brasil

2022-4 - 2023-9 · 1 yr 6 mos

Campinas, São Paulo, Brazil

Desenvolvimento e acompanhamento de programas de carreira e engajamento para colaboradores e líderes. Condução de iniciativas de Diversidade & Inclusão (D&I;) em parceria com a liderança. Criação e manutenção de estruturas organizacionais. • Liderança do time de estagiários do departamento, garantindo desenvolvimento e integração. Apoio em eventos internos e externos para fortalecimento da cultura organizacional.