Fernanda Ribeiro Nunes
Analista de recursos humanos sênior @ SaluS Participações
About
Olá, sou a Fernanda e um dos meus propósitos de vida é cuidar de pessoas! Acredito no RH como agente de transformação, conexão e desenvolvimento. Levo esse propósito para minha atuação em Recursos Humanos, apoiando gestores e fortalecendo a jornada dos colaboradores. Sou uma profissional de Recursos Humanos com sólida experiência desde 2017, atuando de forma generalista e estratégica, oferecendo suporte a gestores e conduzindo processos de RH em nível Brasil, com atuação integrada em Recrutamento e Seleção, Onboarding, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna e Clima Organizacional. Vivência completa em Recrutamento e Seleção, incluindo: divulgação de vagas, busca ativa de talentos em múltiplas plataformas (Catho, InfoJobs, Indeed e LinkedIn), triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas, elaboração de relatórios gerenciais, aplicação e análise de testes técnicos e comportamentais (DISC), além do acompanhamento integral do processo seletivo até o fechamento da vaga, garantindo o cumprimento de SLA. Experiência em Onboarding e Integração de novos colaboradores, com estruturação de kits de boas-vindas, acompanhamento do período de experiência e elaboração de comunicados internos, promovendo uma jornada de entrada acolhedora e alinhada à cultura organizacional. Atuação estratégica em Endomarketing e Desenvolvimento Humano, com planejamento e execução de ações para datas comemorativas, acompanhamento de avaliações de desempenho, pesquisas de clima organizacional e apoio em treinamentos, sempre com foco em engajamento, cultura e desenvolvimento contínuo.
Brazil
São Paulo
Facilities Services
Integração de novos funcionários, Atenção a detalhes, Rotinas de desligamento de funcionários, Engajamento dos funcionários, Pensamento estratégico, Habilidades analíticas, Promoção da inclusão, Entrevistas por competências, Comunicação, Trabalho em equipe, Triagem, Sistema de acompanhamento de candidatos, Planejamento estratégico de RH, endomarketing, Entrevistas, Recrutamento via internet, Triagem de currículos, Contratação de pessoal, Comunicação interpessoal, Microsoft Word
Experience

Analista de recursos humanos sênior
Recrutamento e Seleção de vagas estratégicas e operacionais; Alinhamento de vagas junto aos gestores e franqueados, anúncio de vagas e busca ativa de profissionais, triagem de currículos utilizando as plataformas Catho, Indeed e LinkedIn, agendamento e condução de entrevistas, envio de testes técnicos e de perfil utilizando a ferramenta DISC; Acompanhamento de todo o processo seletivo até o fechamento da vaga. Feedback para candidatos, alimentação de planilhas de indicadores da área; Onboarding/Integração para novos colaboradores, elaboração de kit de boas-vindas, Acompanhamento de período de experiência e acompanhamento de tempo de casa para entrega de recompensa. Treinamento para novos franqueados da rede; Desenvolvimento de estratégias para ações de datas comemorativas.

Analista de RH Pleno
São Paulo, Brasil
Atuo como Business Partner, orientando a área Financeira, Jurídica, Recursos Humanos e Departamento Pessoal, dando suporte aos gestores quanto a tomada de decisão em relação aos times. Recrutamento e Seleção de vagas estratégicas e operacionais, alinhamento de vagas junto aos gestores e franqueados, anúncio de vagas e busca ativa de profissionais , triagem de currículos utilizando as plataformas Catho, Infojobs, Indeed e LinkedIn, agendamento e condução de entrevistas, envio de testes técnicos e de perfil utilizando a ferramenta DISC, acompanhamento de todo o processo seletivo até o fechamento da vaga. Feedback para candidatos, alimentação de planilhas de indicadores da área. Onboarding/Integração para novos colaboradores, elaboração de kit de boas-vindas, acompanhamento de período de experiência e acompanhamento de tempo de casa para entrega de recompensa. Desenvolvimento de estratégias para ações de datas comemorativas (aniversariantes do mês, dia das mulheres, outubro rosa, etc)

Analista de recrutamento e seleção I
São Paulo, Brasil
Recrutamento e seleção a nível Brasil para marcas de franquia; Alinhamento dos perfis junto aos franqueados; Mapeamento dos perfis; Divulgação de vagas e busca ativa de profissionais em diversos sites; Entrevista por competência; Auxílio nas atividades de Endomarketing ,ações motivacionais e pesquisa de clima.

Analista de Recursos humanos
Rede Droga Leste
São Paulo e Região, Brasil
Foco principal em Recrutamento e seleção de ponta a ponta; Anúncio de vagas, triagem e convocação de candidatos; Condução de entrevistas, retorno para aprovados e reprovados; Pedido de vale-transporte e vale-refeição; Entrega de uniforme aos novos colaboradores; Inclusão e exclusão de colaboradores ao convênio médico.

Estagiária de Recursos Humanos
Rede Droga Leste
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