Daniela Pardini

Gerente de Recursos Humanos

About

Com 20 anos de experiência generalista na área de Recursos Humanos, combino expertise técnica e visão estratégica. Tenho sólida atuação em projetos voltados à transformação organizacional e ao desenho e fortalecimento da cultura corporativa. Destaco minha experiência no desenvolvimento de diagnósticos organizacionais, criação de estratégias de comunicação interna e implantação de programas de desenvolvimento e ferramentas de atração e engajamento, contribuindo para a formação de equipes e a construção de um ambiente de trabalho colaborativo. Tenho como propósito valorizar as pessoas e alinhar as estratégias de Recursos Humanos aos objetivos organizacionais, promovendo engajamento, inovação e resultados sustentáveis. Principais Competências: • Carreira consolidada com experiência abrangente em todos os subsistemas de Recursos Humanos • Diagnóstico e Cultura Organizacional • Comunicação Interna Estratégica • Desenvolvimento e Capacitação de Pessoas • Implementação de ferramentas para potencializar a Atração de Talentos • Liderança de Projetos • Gestão de Folha de Pagamento e Benefícios Sou Administradora, com pós-graduação em Recursos Humanos e MBA em Gestão Estratégica de Pessoas pela FGV. Possuo certificação em Professional e Self Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching (IBC) e formação no Programa de Gestão e Liderança pelo Insper. Cultura organizacional | Comunicação Interna | Liderança | Atração e Engajamento | Recrutamento e Seleção | Cargos e Salários | Folha de Pagamento e Benefícios |

Country

Brazil

City

São Paulo

Industry

Chemicals

Skill

Neurociência, Comportamento organizacional, Cultura organizacional, Implementação de IA, Programa de Performance, Gestão de Projetos de IA, Gerenciamento de folhas de pagamento, Gestão de benefícios, Negociação Sindical, Desenvolvimento de liderança, Programa de Estágio e Trainee, Pesquisa de Clima, Recrutamento e Seleção, Relatórios Gerenciais Exterior, Human Resources, Training, Performance Measurement, Payroll, Microsoft Office, Planejamento empresarial

Experience

Gerente de Recursos Humanos

Grupo Bun (Bentonit, Buntech e Kelco Pet Care)

2018-9 - Present · 8 yrs 1 mo

São Paulo e Região, Brasil

Coordenadora de Recursos Humanos

Grupo Bun (Bentonit, Buntech e Kelco Pet Care)

2012-5 - 2018-8 · 6 yrs 4 mos

São Paulo e Região, Brasil

Principais projetos: - Gerenciamento dos subsistemas de Recursos Humanos das três empresas no Brasil (Mineradora, Indústria e Pet Care) - Responsável pela implementação da metodologia Falconi na área (orçamento e gestão de despesas) - Implementação de Cargos e Salários e Programas de Incentivo - Diagnóstico, redesenho e disseminação da Cultura Organizacional - Implementação de Programa de Desenvolvimento de Liderança e de Times - Gestão da Estratégia de Comunicação Interna - Implementação do Programa de Desempenho Anual, Revisão das Competências atrelado a Cultura e implementação do sistema interno de desempenho - Implementação de ferramentas de IA para R&S e Gestão de Desempenho - Participação no startup de novas unidades no Brasil (MS e Interior de São Paulo) - Terceirização da folha de pagamento

Supervisora de Recursos Humanos

TMF Group

2007-3 - 2012-5 · 5 yrs 3 mos

São Paulo Area, Brazil

Gestão de recrutamento e seleção, programas de onboarding e gestão de desempenho. Atuei na coordenação de programas de trainees e estagiários, implementação de pesquisas de clima organizacional e comunicação interna. Fui responsável pela elaboração de indicadores e relatórios gerenciais para a Diretoria Local e matriz internacional, além de estruturar a grade de desenvolvimento e treinamentos. Também gerenciei a folha de pagamento e benefícios, representando a empresa em negociações sindicais.

Analista de Folha de Pagamento

ARO CONTABIL LTDA

2004-3 - 2007-3 · 3 yrs 1 mo

São Paulo Area, Brazil

Gestão completa dos processos de Folha de Pagamento, incluindo Admissões, Demissões, Gestão de Benefícios, Controle de Ponto Eletrônico e Negociações Sindicais, assegurando conformidade com a legislação trabalhista e eficiência operacional. Segmentos: Rádio e TV, Construção Civil e Gráfica.