Claudia Rodríguez Tagle

MBA y Psicóloga Organizacional, con más de 22 años de experiencia liderando la función de Recursos Humanos en industrias intensivas en capital y altamente reguladas como energía, minería, logística, servicios y retail. Ejecutiva de RR.HH. con fuerte orientación estratégica y de negocio, especializada en desarrollo organizacional, gestión del cambio, compensaciones, relaciones laborales y transformación digital. Amplia trayectoria liderando procesos de negociación sindical, diseño de estructuras organizacionales eficientes y gestión de indicadores clave (KPIs) para la toma de decisiones. Reconocida por impulsar culturas de alto desempeño centradas en las personas, integrando prácticas de sostenibilidad, seguridad y bienestar como ejes del crecimiento organizacional. Experiencia en acompañar procesos de transformación en entornos complejos, promoviendo relaciones laborales sólidas y sostenibles en el tiempo. Perfil ejecutivo, con capacidad de influencia a nivel directivo, foco en resultados y sólida experiencia alineando la estrategia de personas con los desafíos del negocio, especialmente en sectores vinculados a energía, logística e infraestructura.