Clarice Viegas
Analista de Recursos Humanos Jr @ Plascar Componentes Plasticos
About
Experiencia em atendimento por telefone e pessoalmente. Em DP/RH, arquivo, admissão, demissão, controle de ponto, adiantamento salarial, ferias, folha de pagamento, benefícios, auditorias e preposta em audiências iniciais. Rotinas administrativas e financeiras, tais como, emissão de notas fiscais, gestão de contratos, auxilio ao financeiro, cotações e compras. Possuo conhecimento no sistema de ERP e DATASUL da TOTVS, Ronda Ponto e Ronda Acesso, sistema IPONTO e no Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word).
Brazil
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Plastics
Totvs, Ronda Ponto, 5S, Arquivos, Microsoft Excel, Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Atendimento ao Cliente, Ronda Acesso, Datasul, Gestão de contratos, Administração de benefícios, Recursos humanos, Melhoria de processos empresariais, Acordos contratuais
Experience

Analista de Recursos Humanos Jr
Atendimento aos colaboradores pessoalmente e por telefone, controle de arquivo, aplicação de testes, admissão, demissão, homologação no sindicato, controle de ponto, faltas, horas extras, banco de horas, atestados, afastamentos, marcação de pericia, adiantamento salarial, auditoria 5s na fabrica, lançamento de notas fiscais e preposta em audiências iniciais

Estágio
Conselho Regional de Economia - Minas Gerais (Corecon-MG)
Belo Horizonte e Região, Brasil
Auxiliar no Departamento Financeiro, nas atribuições de: Apoio nas ações de elaboração de documentos e informações para cumprimento dos prazos legais ou administrativos estabelecidos para os fechamentos contábeis; Auxilio no controle e circulação de correspondência e documentos em geral relacionados ao Setor financeiro; lançamentos de dados ref. a notas fiscais/faturas/boletos e demais documentos financeiros, no sistema de pagamentos deste Corecon/MG; na elaboração de cálculos de tributos e impostos através da emissão de guias de pagamento; na elaboração de relatórios de gestão fiscal; no cadastramento e agendamento de folha de pagamento de funcionários/ estagiários utilizando os respectivos sistemas de benefícios; auxiliar no provisionamento e controle de benefícios como: vale transporte, vale refeição e alimentação e planos de assistência médica, acompanhando o andamento de entrega e utilização dos mesmos; colaborar na organização de documentos; atualizar dados cadastrais dos profissionais deste Conselho e atuar com atendimento via telefônico e pessoalmente no Setor da secretaria.
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